Le carenze quantitative osservabili nell’ambito delle risorse umane all’interno dei servizi per la Salute Mentale in Italia suggeriscono la necessità di un cambiamento nell’assetto organizzativo che vede nel Task Shifting (TS) una delle strategie ormai irrinunciabili. Nella dettagliata analisi di Stefania Borghetti, Presidente Sirp Lombardia, i possibili campi di applicazione del TS in Salute Mentale ed alcune esperienze pilota.

Leggi il documento